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毕业生各质量指标评价统计表
项 目
很强
较强
一般
较低
很低
缺失
加权评价
频数
比例
频数
比例
频数
比例
频数
比例
频数
比例
频数
比例
均值
排序
1. 敬业精神
50
82
10
16.4
1
1.6
0
0
0
0
0
0
4.80
4
2. 为人、处事的诚信度
54
88.5
7
11.5
0
0
0
0
0
0
0
0
4.89
1
3. 职业道德
51
83.6
9
14.8
1
1.6
0
0
0
0
0
0
4.82
2
4. 遵纪守法
50
82
11
18
0
0
0
0
0
0
0
0
4.82
3
5. 进取精神
46
75.4
14
23
1
1.6
0
0
0
0
0
0
4.74
6
6. 掌握的专业知识
33
54.1
24
39.3
3
4.9
1
1.6
0
0
0
0
4.46
15
7. 所学知识与工作岗位的适应性
32
52.5
23
37.7
5
8.2
0
0
1
1.6
0
0
4.40
17
8. 掌握的知识面
26
42.6
32
52.5
2
3.3
0
0
1
1.6
0
0
4.35
19
9. 知识水平
30
49.2
27
44.3
4
6.6
0
0
0
0
0
0
4.43
16
10. 自学能力
33
54.1
26
42.6
2
3.3
0
0
0
0
0
0
4.51
13
11. 计算机操作技能
20
32.8
33
54.1
7
11.5
1
1.6
0
0
0
0
4.18
21
12. 信息获取、加工和利用能力
27
44.3
30
49.2
4
6.6
0
0
0
0
0
0
4.38
18
13. 本职工作胜任能力
42
68.9
18
29.5
1
1.6
0
0
0
0
0
0
4.67
8
14. 实践动手能力
35
57.4
22
36.1
4
6.6
0
0
0
0
0
0
4.51
14
15. 应用所学知识和技能分析解决问题能力
35
57.4
25
41
1
1.6
0
0
0
0
0
0
4.56
10
16. 独立工作能力
47
77
14
23
0
0
0
0
0
0
0
0
4.77
5
17. 社会适应能力
34
55.7
23
37.7
3
4.9
0
0
0
0
1
1.6
4.52
12
18. 团队协作及沟通能力
43
70.5
17
27.9
0
0
0
0
0
0
1
1.6
4.72
7
19. 组织管理能力
38
62.3
18
29.5
5
8.2
0
0
0
0
0
0
4.54
11
20. 创新能力
28
45.9
25
41
8
13.1
0
0
0
0
0
0
4.33
20
21. 工作效率、质量和实践贡献
40
65.6
20
32.8
0
0
0
0
0
0
1
1.6
4.67
9
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