- 主讲教师：
- 曾带领团队为上百家企业提供过培训及团队测评、竞聘选拔等服务，为众多大中型企业不同团队设计定制过专业培训方案与人才发展体系。拥有七年项目运营与团队管理经验，擅长人力资源开发、人才管理、团队发展领域的培训与咨询。
课程介绍
工作中，我们不免会面临团队内外的竞争与合作的问题，本课将帮助大家更详细、透彻地了解如何才能平衡好团队合作和个人竞争之间的关系，如何在一个团队合作中有效地展示个人竞争能力?如何在职场的竞争与合作中取得更好的发展呢?
课程学习
课程资料
课程提纲：
一、 个人发展篇
个人职业发展的四种方向
职场成长的几类常见情况
二、 团队发展篇
企业发展的终极动力：团队致胜
高绩效团队的特点
三、 合作与竞争篇
高效能习惯之个人与团队
职场案例：团队对于个人的价值
四、 成功策略——在合作中赢得竞争
机会竞争：环境分析/自身分析
冲突处理：五种模型
对手激励：榜样的力量与追赶者的压力
角色分析：团队角色测试
案例研讨：合作还是竞争?
培训方式：
案例分析、研讨、自我测评、演练和讲解。
